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Wer wir sind

Wir machen Wünsche machbar – unsere Mission ist es, das Leben unserer Kund:innen zu bereichern und mit unseren Finanzdienstleistungen Träume zu verwirklichen. Wir verstehen uns nicht als typische Bank, sondern als lebendige Gemeinschaft von Gestalter:innen, die keine Angst davor haben, neue Wege zu gehen. Dabei setzen wir uns alle auch noch für Themen mit Impact wie Nachhaltigkeit und Digitalisierung ein – ob in unserer Zentrale in Stuttgart, an unserem Standort in Offenbach oder deutschlandweit in unseren 21 Filialen.

Bei der Creditplus denken wir größer, denn wir profitieren von Synergien mit unseren (inter)nationalen Schwestereinheiten und Business Units unter dem Dach der Crédit Agricole. Du siehst, trotzdem mögen wir es familiär: Mit Wertschätzung und Teamspirit arbeiten wir Hand in Hand für die Innovation von Finanzdienstleistungen. Und feiern gemeinsam die großen und kleinen Erfolge. Tschüss eintöniger Arbeitsalltag. Hallo machbar.

Für unsere Händlereinkaufsfinanzierung in Offenbach am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n Head (m/w/d) of Corporate Dealer Management.

Dein Einsatzgebiet ist eine wichtige Säule unseres Erfolgs. Im Gegensatz zu den Konsumentenkrediten spezialisieren wir uns in der Händlereinkaufsfinanzierung auf B2B-Kredite, die zur Finanzierung von Vorratsvermögen unserer KFZ-Händler dienen. Auch hier stehen wir für innovative Kredit- und Factoringprodukte und haben weiter spannende Themen wie Digitalisierung unserer Systemlandschaft auf der Agenda.

Woran du arbeitest

  • Führung, Steuerung und Coaching des operativen Händlergeschäfts inklusive Backoffice unter quantitativen und qualitativen Aspekten zur ergebnis‑ und risikoorientierten Weiterentwicklung
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams
  • Verantwortlicher Ansprechpartner für Kooperationen im Bereich Automotive
  • Verantwortung für die Steuerung und Bearbeitung von Kreditanträgen, Prolongationen, Reduzierungen und Erhöhungen bis zur Entscheidungsreife inkl. Kommentierung im Rahmen der Kreditkompetenz
  • Weiterentwicklung der abteilungsspezifischen IT‑Systeme im Bereich Dealer Finance
  • Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten und bei Portfolio-Reviews
  • Kontinuierliche Prozessoptimierung innerhalb des Bereichs Dealer Finance
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Reports und Dashboards
  • Ansprechpartner für interne und externe Prüfungen

Was du mitbringst

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Betriebswirt/ Bachelor/ Master oder ein vergleichbarer Abschluss
  • Exzellente Kenntnisse im Bereich Händlereinkaufsfinanzierung und Finanzdienstleistungen (Kredit, Leasing, Factoring)
  • Umfangreiche Erfahrung in der Steuerung und Führung von Mitarbeitenden
  • Erfahrungen bei der Einhaltung der regulatorischen Anforderungen einer Bank und bei der Auswertung von Jahresabschlüssen und BWAs
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Worauf du dich freuen kannst

  • 30 Tage Urlaub und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage am 24. und 31. Dezember
  • Attraktives Gehaltspaket: 13 Gehälter, Jahresbonus, vermögenswirksame Leistungen
  • Ein Dienstwagen gehört bei dieser Position selbstverständlich dazu - alternativ kannst du dich für eine Car Allowance entscheiden und deine Mobilität flexibel entscheiden
  • Räumliche Flexibilität: bis zu 60% mobiles Arbeiten sowie Workation
  • Early Bird oder Nachteule? Flexible Arbeitszeiten mit attraktivem Gleitzeitmodell
  • Sinnstiftend: unser soziales und grünes Engagement im Alltag manifestiert sich in unserer Arbeit an zahlreichen wertvollen ESG- und CSR-Projekten für ein besseres Zusammenleben in Umwelt und Gesellschaft
  • Work & Life: mit unserem Partner voiio (Employee Assistance Program) unterstützen wir dich in Beruf und Privatleben. Von Alltagsfragen bis Notfallhilfe - hier findest du alles von Coaching, Vermittlung, Live-Events und noch viele weitere tolle Angebote
  • Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: wir investieren mit dir in dein Development mit bedarfsgerechten Trainings, Konferenzen, LinkedIn Learning und vielem mehr
  • Gesundheit: unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstützen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit verschiedenen Gesundheitsangeboten wie z.B. Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstagen
  • Für unser Wir: Freue dich auf Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamevents
  • Attraktive Mitarbeitervorteile: Zuschuss zur gesunden Mitarbeiterverpflegung im Büro, kostenloses Wasser, Kaffee & Tee, Vitaminkick: regelmäßiger Obst- und Gemüsekorb, Fahrradleasing, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Corporate Benefits, Mitarbeiterdarlehen
  • Betriebliche Altersversorgung und eine Beteiligung an Aktien zu Sonderkursen

Wir freuen uns auf dich

Creditplus Bank AG
People & Culture
Frau Mareike Sailer
Augustenstraße 7
70178 Stuttgart

Unsere Recruiterin Mareike Sailer gibt dir unter Mareike.Sailer@creditplus.de auch gerne Vorabinformationen.